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浙江台州三门经济开发区管理委员会招聘编制外合同用工人员4人公告

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浙江三门经济开发区管理委员会招聘编制外合同用工人员公告

因工作需要,浙江三门经济开发区管理委员会面向社会公开招聘编制外合同用工4名。现将有关事项公告如下:

一、报考资格条件

已报名参加2022年5月29日台州市内事业单位公开招聘工作人员笔试考试,三门户籍或三门生源(指原三门户籍就读大中专院校时迁出),作风正派,身体健康。

二、招聘岗位

招聘岗位招聘人数性别专业
管理岗位a2不限
管理岗位b2不限

三、报名

1、报名时间:7月11日— 7月13日,上午8:00-11:00,下午14:30-17:00。

2、报名方式:采取网络报名,请下载本公告附件《浙江三门经济开发区管理委员会公开招聘编制外用工人员报名表》,如实填写个人信息后,并附本人身份证、学历证书、户口本等扫描或拍照及近期免冠一寸照片(电子版)、浙江省通用招聘网报平台考试成绩截图,以电子邮件方式发送到smjjkfq@126.com邮箱,并进行电话确认,告知参加本次事业考试的岗位及准考证号等相关信息,以便后台核实,联系电话:0576-83300516。

3、报名合格人数不足1:3的,相应核减或取消招聘计划。

四、面试

笔试成绩采用2022年5月29日浙江省统一公开招聘事业单位工作人员考试的《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》成绩合计为笔试总成绩,开发区不再另行组织笔试。根据《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两门的笔试总成绩,从高分到低分按实际招聘计划数1:3的比例确定面试对象(如有放弃面试,按笔试成绩从高分到低分依次递补),不足规定比例的,按实际人数进入面试。面试采取结构化面试,面试总分100分,面试成绩不足60分的为不合格。

总成绩=笔试总成绩÷2×40%+面试成绩×60%。

在总成绩相同的情况下,以面试成绩高者为优先。

面试时间另行通知。

五、体检、考察和聘用

根据总成绩从高分到低分,以招聘人数1∶1比例确定体检对象,体检、考察标准参照公务员录用考试的体检、考察标准。

体检、考察如有不合格者,可按该职位考试成绩从高分到低分依次替补。

经考试、体检、考察合格的人员,由招聘单位与其签订劳动合同,安排于相应岗位工作,福利待遇按三门县编外合同工用工相关规定执行。

六、其他事项

报考人员的申报资料必须真实有效,如存在故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格,已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的一切后果。

七、本通告由浙江三门经济开发区管理委员会负责解释。

浙江三门经济开发区管理委员会

2022年6月29日

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